BRATISLAVA - Popradská spoločnosť Tatravagónka, a.s., ktorá sa zaoberá výrobou koľajových vozidiel, kvôli úspore nákladov prepustila ku koncu októbra 326 zamestnancov, z ktorých 170 bolo technicko-hospodárskych a režijných pracovníkov.
Vedenie spoločnosti toto rozhodnutie avizovalo ešte vo februári tohto roka s tým, že do konca roka 2005 prepustí 450 zamestnancov. Svoj krok spoločnosť zdôvodnila dlhodobo nestabilnou situáciou v cenách hutníckeho materiálu, ako aj nižším dopytom po vagónoch, čo prinieslo so sebou redukciu plánu výroby spojenú s redukciou zamestnancov. "Výpadok podvozkov pre poľských odberateľov a presun rozpracovaného obchodného prípadu pre švédskeho zákazníka z prvého do štvrtého kvartálu zvýraznil nerovnomerné rozloženie výroby Tatravagónky," doplnila PR manažérka spoločnosti Mariana Králiková.
Kvôli nepriaznivej situácii na trhu spoločnosť oznámila aj zrušenie chránených dielní, pričom voči 29 zamestnancom z celkového počtu 37 pracovníkov so zmenenou pracovnou schopnosťou uplatnila výpoveď z organizačných dôvodov. "Všetkým, najmä tým, čo utrpeli vo firme úraz, sme ponúkli náhradnú prácu na iných výrobných strediskách a ponuku prijali dvaja zamestnanci," uviedla M. Králiková. Pracovný pomer ukončilo k 30. novembru tohto roka 24 zamestnancov so zmenenou pracovnou schopnosťou. Zrušenie chránených dielní bolo súčasťou deklarovanej stratégie Tatravagónky súvisiacej s hromadným prepúšťaním.
V treťom kvartáli sa podľa M. Králikovej situácia v oblasti odbytu začala zlepšovať. Za mesiace november a december by mala výroba dosiahnuť 23 % z celkového ročného objemu, z čoho vyplýva, že firma musí pružne reagovať na výkyvy na trhu. Stabilizácia pri napĺňaní výroby viedla k prijímaniu výrobných robotníkov vo štvrtom kvartáli. Spoločnosť prijala na dobu určitú 103 výrobných robotníkov, z toho v mesiaci november 57 zamestnancov do hlavného pracovného pomeru a 19 externých zváračov. "V decembri je potrebné pre úspešné splnenie plánu prijať ešte ďalších 53 výrobných robotníkov," povedala Králiková. Ku koncu novembra evidovala Tatravagónka celkom 1 653 zamestnancov.
Polročné hospodárenie spoločnosť ukončila so stratou 113,1 mil. Sk, zatiaľ čo v rovnakom období roku 2004 dosiahla zisk 36,7 mil. Sk. Nepriaznivé ekonomické výsledky spoločnosť odôvodnila dlhodobo nestabilnou situáciou v cenách hutných materiálov, ako aj nižším záujmom o produkty vagónovej výroby na európskych trhoch. Tatravagónka pôsobí na slovenskom trhu už viac ako 80 rokov. Na akciovú spoločnosť sa pretransformovala v roku 1994. Majoritným vlastníkom je spoločnosť Vapop, ktorá vlastní 91-percentný podiel. Predmetom činnosti Tatravagónky je výroba, predaj a údržba koľajových vozidiel a ich dielov pre osobnú a nákladnú dopravu, údržba a opravy koľajových vozidiel.
Kvôli nepriaznivej situácii na trhu spoločnosť oznámila aj zrušenie chránených dielní, pričom voči 29 zamestnancom z celkového počtu 37 pracovníkov so zmenenou pracovnou schopnosťou uplatnila výpoveď z organizačných dôvodov. "Všetkým, najmä tým, čo utrpeli vo firme úraz, sme ponúkli náhradnú prácu na iných výrobných strediskách a ponuku prijali dvaja zamestnanci," uviedla M. Králiková. Pracovný pomer ukončilo k 30. novembru tohto roka 24 zamestnancov so zmenenou pracovnou schopnosťou. Zrušenie chránených dielní bolo súčasťou deklarovanej stratégie Tatravagónky súvisiacej s hromadným prepúšťaním.
V treťom kvartáli sa podľa M. Králikovej situácia v oblasti odbytu začala zlepšovať. Za mesiace november a december by mala výroba dosiahnuť 23 % z celkového ročného objemu, z čoho vyplýva, že firma musí pružne reagovať na výkyvy na trhu. Stabilizácia pri napĺňaní výroby viedla k prijímaniu výrobných robotníkov vo štvrtom kvartáli. Spoločnosť prijala na dobu určitú 103 výrobných robotníkov, z toho v mesiaci november 57 zamestnancov do hlavného pracovného pomeru a 19 externých zváračov. "V decembri je potrebné pre úspešné splnenie plánu prijať ešte ďalších 53 výrobných robotníkov," povedala Králiková. Ku koncu novembra evidovala Tatravagónka celkom 1 653 zamestnancov.
Polročné hospodárenie spoločnosť ukončila so stratou 113,1 mil. Sk, zatiaľ čo v rovnakom období roku 2004 dosiahla zisk 36,7 mil. Sk. Nepriaznivé ekonomické výsledky spoločnosť odôvodnila dlhodobo nestabilnou situáciou v cenách hutných materiálov, ako aj nižším záujmom o produkty vagónovej výroby na európskych trhoch. Tatravagónka pôsobí na slovenskom trhu už viac ako 80 rokov. Na akciovú spoločnosť sa pretransformovala v roku 1994. Majoritným vlastníkom je spoločnosť Vapop, ktorá vlastní 91-percentný podiel. Predmetom činnosti Tatravagónky je výroba, predaj a údržba koľajových vozidiel a ich dielov pre osobnú a nákladnú dopravu, údržba a opravy koľajových vozidiel.
